Día : 11 julio, 2016

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  Carlos Cominero

  Jul 11, 2016
  
  Formación y Desarrollo, Management y Liderazgo

  Cómo criticar de forma efectiva, sin hacer daño

  Mindful feedback: ¿Cómo crees que debes decirle a una persona que está realizando un comportamiento o una acción inadecuada? De forma que: no se produzca un conflicto, no se desmotive y, lo más importante, le ayude a cambiar.

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